El sector agroalimentario español afronta un reto estructural inmediato: el 37,6% de su fuerza laboral tiene ya más de 50 años. Son datos del informe ejecutivo «Desafíos del Sector Agroalimentario en España», elaborado por el Instituto Mesías -Inteligencia de Marca España en colaboración con la Universidad CEU.

Señales de alarma sobre el relevo generacional y la continuidad del modelo productivo son lo que aporta el informe ejecutivo «Desafíos del Sector Agroalimentario en España», elaborado por el Instituto Mesías -Inteligencia de Marca España en colaboración con la Universidad CEU. 

El diagnóstico advierte que el sector se encuentra ante una “tormenta perfecta” donde el envejecimiento de la población activa no solo pone en jaque la producción, sino que actúa como un freno para la adopción de tecnologías disruptivas. Este déficit generacional coincide con una creciente presión regulatoria y una fragmentación de la innovación que dificultan la transición hacia una economía más sostenible. En un mercado global hipercompetitivo, la falta de una base laboral joven y tecnificada compromete la capacidad de respuesta de España ante los constantes shocks comerciales. 

Hoy, España compite con mercados que operan con costes más bajos y estrategias de marca mucho más agresivas, lo que exige una respuesta coordinada y estratégica a nivel nacional para mantener su ventaja competitiva. 

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